扎根一线 苦练本领强技术
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初到煤矿，郜峰便展现出了如饥似渴的学习欲，一有机会就跟在“大国工匠”“河北省劳模”张玉芳的身后请教问题。遇到工作任务便主动请缨参加，努力争取每一次提升技能学习的机会。
“郜峰这小伙子就是个工作狂，只要在现场，就是有活抢着干、有事争着上，越有挑战、越能获得成长的工作，就一定能见到他忙碌的身影。”张玉芳评价道。
在煤矿科技日新月异的今天，郜峰充分认识到科技进步对于煤矿安全生产的重要性。他自己购买了《电工学》、《自动控制理论》、《单片机原理与应用技术》、《电器控制与PLC应用技术》等电气维修方面的专业书籍，潜心学习研究，并将各项新技术、新工艺与实际工作相结合。
一分耕耘，一分收获，他凭着自己对工作的热爱和不懈的努力，先后荣获矿技能大赛综采电工专业“技术状元”“技术能手”，邯郸市第五届职工技能大赛综采电工专业“技术能手”等荣誉称号。
创新培训 全员参与共进步
“一花独放不是春，百花齐放春满园。”郜峰在矿班组论坛交流会上分享学习成果与心得时这样说到。他将“劳模精神、劳动精神、工匠精神”转化为践行宗旨的实际行动，用干劲、闯劲和钻劲，激励鼓舞身边的职工群众。
认真工作的同时，把“传帮带教”作为一项重点工作来抓，开设了“电工知识小课堂”，利用班后会10分钟的时间，结合当天实际完成工作，讲解要点难点、操作流程及注意事项，并要求每名职工进行简要总结，谈不足、说收获，这种学以致用的培训方式即保证了设备维护的可靠有效、人员的正规操作，又提升了职工的专业技能。
自2021年以来，他与6名职工签订了师徒合同，在工作中言传身教，把他们从电气作业的“门外汉”，全部培养成了能够独当一面的技术能手，先后有4名徒弟在代表矿参加上级技术比武并争得荣誉。他在人才培养上做出了自己的贡献，班组做到了“聚是一团火、散是满天星”。
“我们的班组氛围十分融洽，工作生活中都像亲兄弟一样互帮互助，我们的集体和个人也获得了很多荣誉，得到了实实惠惠的奖励，这离不开我们郜班长长此以往的付出。”班组职工曹永峰感激地说道。
小组攻坚 设备优化提效能
为积极响应公司、矿号召，郜峰坚持“守正+创新”，充分发挥聪明才智，针对影响成本、效率等问题，通过开展多方位的小改小革、修旧利废等活动，做足“降本增效”大文章。
井下中央泵房检查水仓接地极以前需要两人配合挂倒链才能完成，他采取了手动绞轮一人就能省时省力完成此项工作；他巧用PLC技术，创新完成智能化水泵无人控制系统，每月节约成本4万余元；在井下无人值守的变电所，以前都是24小时照明，针对这一现象，他利用新的线路接法，在不用上设备铺线路的情况下，改造出两种照明方式，在无人值守的时候让照明只亮一小部分，在检修、检查时才全部打开，实现了节能降耗，延长了照明设备使用寿命；他改进高压线路接线工艺，解决了工作面负荷大导致的线路发热，保证了安全生产。
“你看这个废锚杆做的高压冷缩头支撑架，他利用锚杆的韧性加上两侧的软包固定，有效保护了电缆的高压冷缩头，使其在延伸过程中不受外力作用侵害，这个小创新就是郜峰发明的。”谈起单位的技术“大拿”，机电区区长徐义辉赞赏有加。
“攀得半山修到远，还需健履上高峰。”面对荣誉，郜峰没有骄傲，他深知前面的路还很长，脚下的路还很艰辛，他抖擞精神，继续向着更新更高的目标迈进......
文图：索晓磊
责编：王明科 编辑：张姣
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